Lewati ke konten utama
Beranda / Publikasi / Thesis
ThesisOpen AccessVersi 1

Komunikasi Interpersonal Kepala Sekolah dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas Kabupaten Tanah Datar

Skripsi, Thesis, Disertasi, dan Tugas Akhir•Manajemen Pendidikan Islam•3 dilihat · 0 unduhan

Abstrak

ABSTRAK SRI WIDI PUTRI, NIM 15 300 3000 60 Judul Skripsi: “Komunikasi Interpersonal Kepala Sekolah dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas Kabupaten Tanah Datar”. Jurusan Manajemen Pendidikan Islam, fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Batusangkar tahun 2019. Pokok permasalahan dalam skripsi ini adalah membahas tentang komunikasi interpersonal kepala sekolah dalam meningkatkan motivasi kerja guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas. Masih adanya guru yang terlambat datang kesekolah, bekerja tidak sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan mau menyelesaikan pekerjaan jika kepala sekolah sedang berada ditempat kerja atau jika diawasi pada saat melakukan proses pembelajaran cenderung hanya dilakukan berdasarkan rutinitasnya saja tanpa adanya inovasi/kreativitas serta inisiatif dalam menjalankan pembelarajaran tersebut. Tujuan penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan bagaimana komunikasi interpersonal kepala sekolah dalam meningkatkan motivasi kerja guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas Kabupaten Tanah Datar. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dan mengambil lokasi di UPT SMPN 2 Tanjung Emas Kabupaten Tanah Datar. Subjek dalam penelitian ini adalah kepala sekolah, wakil kepala sekolah dan guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, dan dokumentasi sedangkan untuk analisis data peneliti menggunakan reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan serta teknik mengecek keabsahan data, peneliti menggunakan ketekunan pengamatan, triangulasi data dan menggunakan bahan referensi. Hasil analisis menunjukan bahwa pelaksanaan komunikasi interpersonal dalam meningkatkan motivasi kerja guru dilakasanakan secara formal dan informalserta dalam meningkatkan motivasi kerja guru melalui efektivitas komunikasi interpersonal antara lain: keterbukaan, empati, dukungan, dan kesamaan dalam berkomunikasi dengan guru secara berkesinambungan dan terus menerus.

Informasi bibliografis

Versi dan riwayat publik

  1. Versi 1Komunikasi Interpersonal Kepala Sekolah dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Guru di UPT SMPN 2 Tanjung Emas Kabupaten Tanah Datar · oai:ais:skripsi:1435